HSグループの仕事紹介

仕事内容・特徴

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  担当エリアを回る地域密着型のルート配送

  主に関東圏内などの限られたエリアを回ります。狭い道や複雑なルートにも対応しやすい中型トラックの機動力が活きます。

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  スケジュールに沿った安全な車両の運転

  長距離トラックとは異なり、基本的にはその日のうちに拠点へ戻るスケジュールが組まれます。毎日家に帰ることができるため、体力的にも働きやすく、プライベートの予定も立てやすいのが特徴です。

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  荷物の確実な積み下ろし・運搬作業

  首都圏エリアの各拠点や店舗へ荷物をお届けする、消費者や地域企業に最も近いポジションです。都市の日々の暮らしとビジネスを確実・安全に繋ぐ、重要な役割を担います。

仕事内容・特徴

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  効率的な配車スケジュール（運行計画）の作成

  荷主と直接交渉を行い、荷物の量、納品時間、トラックのサイズなどをパズルのように組み合わせ、最も効率よく、かつ会社の利益が最大化するような車両の割り当て（配車）を行います。

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  渋滞や遅延発生時のトラブル対応・ドライバー指示

  渋滞、悪天候、突然の荷量変更など、物流の現場は常に変化します。予期せぬ事態が起きても、瞬時にルートを変更したり別車両を手配したりする冷静な判断力が不可欠です。

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  日々の点呼など、ドライバーの安全・労務管理

  ドライバーが過労にならないよう、労働時間や休息期間などのコンプライアンス（法令遵守）を厳格に管理し、安全第一の運行スケジュールを守り抜く重要な責任があります。

仕事内容・特徴

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  物流課題をヒアリングし提案するコンサルティング営業

  ただトラックを手配するのではなく、顧客の「輸送コストを下げたい」「効率よく運びたい」といった課題をヒアリングし、最適な輸配送プランを提案する力が求められます。

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  顧客の要望と物流現場をすり合わせる調整業務

  荷主（お客様）の要望を叶えるだけでなく、実際に走るドライバーや配車担当に無理がないか、現場の状況を正しく理解し、双方にとってメリットのある条件を調整する役割を担います。

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  会社の売上を牽引する新規ルートの開拓

  新規顧客の開拓や新しい配送ルートの獲得を通じて、自社の物流ネットワークを拡大していく、運送会社の売上を第一線でつくる職種です。

仕事内容・特徴

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  人員配置やスタッフへの指示出し等のマネジメント業務

  その日の作業量に合わせてスタッフのシフトや配置を調整し、予定通りに作業が終わるよう進捗を管理します。現場のリーダーとしてチームをまとめる統率力が求められます。

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  倉庫内の品質チェック・在庫管理

  商品の検品漏れや梱包ミスがないよう、作業工程のルール作りや最終チェックを行います。「HSロジスティクスにまかせれば安心」という顧客からの信頼を担保する役割です。

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  フォークリフトを用いた荷物の入出荷作業

  フォークリフトを用いて、倉庫内の荷物の入出荷作業を行います。

仕事内容・特徴

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  商品をスピーディーに集めるピッキング・梱包作業

  商品の仕分け、値札付け、ラベル貼り、梱包など、一つひとつの手作業を丁寧かつ素早くこなします。単純作業に見えて、高い集中力と正確性が求められるお仕事です。

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  検品やシール貼りなどの出荷前作業

  きれいに梱包されたり、見栄え良くラベルが貼られたりすることで、商品の魅力はさらに上がります。消費者の手に渡る直前の「商品の顔」をつくる大切なプロセスを担います。

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  コツコツと着実に進める庫内での手作業

  同じ作業を繰り返すことも多いため、ルーティンワークを苦にせず、一定のペースと品質を保ちながら黙々と作業を進める持続力や忍耐力が活きる職種です。